01. Aperçu de la Sûreté et de la Sécurité |
A/60/846/Add.6 Investir dans l’Organisation des Nations Unies pour lui donner les moyens de sa vocation mondiale : rapport détaillé - A/60/846/Add.6 |
A/71/729 Sixième rapport sur le système d’application du principe de responsabilité au Secrétariat de l’Organisation des Nations Unies - A/71/729 |
A/72/492 Un nouveau modèle de gestion pour l’Organisation des Nations Unies : garantir à chacun un avenir meilleur - A/72/492 |
A/72/492/Add.1 Un nouveau modèle de gestion pour l’Organisation des Nations Unies : améliorer et simplifier la procédure de planification des programmes et d’établissement du budget - A/72/492/Add.1 |
A/72/492/Add.2 Un nouveau modèle de gestion pour l’Organisation des Nations Unies : améliorer l’efficacité et l’application du principe de responsabilité grâce à une nouvelle structure de gestion - A/72/492/Add.2 |
A/72/773 Septième rapport sur le dispositif d’application du principe de responsabilité au Secrétariat de l’Organisation des Nations Unies : renforcement du système dans le cadre du nouveau modèle de gestion - A/72/773 |
A/73/688 Huitième rapport sur le dispositif d’application du principe de responsabilité au Secrétariat de l’Organisation des Nations Unies : renforcement du système dans le cadre du nouveau modèle de gestion - A/73/688 |
Application du système de gestion du dispositif de sécurité des organismes des Nations Unies |
Apprentissage et formation en matière de sécurité |
Armement de personnel de sécurité |
Arrestation et détention |
Budgets de sécurité a couts partagés localement |
Cadre de politiques de sécurité |
Commissions d'enquête |
Conformité, évaluations et pratiques optimales |
Conseil d'evaluation de la performance des hauts fonctionnaires - ST/SGB/2013/2 |
Considérations de genre dans la gestion de la sécurité |
Dispositions régissant l’accès au Siège de l’Organisation des Nations Unies pendant les réunions de haut niveau et le débat général de la soixante-seizième session de l’Assemblée générale - ST/IC/2021/12 |
Emploi de la force |
Engins explosifs improvisés |
Examen de l’efficacité du fonctionnement administratif et financier de l’Organisation des Nations Unies - A/RES/60/254 |
Gestion de crise |
Gestion de la performance |
Gestion des situations de prise d'otages |
Gestion du stress et du stress traumatique |
Habilitation de sécurité |
Le système de gestion de sécurité des organismes des Nations Unies |
Mesures de responsabilisation du Secrétariat de l’Organisation des Nations Unies - A/60/312 |
Mesures de sécurité applicables au domicile |
Mesures visant à éviter les risques |
Opérations de Protection Rapprochée |
Politique sur les Menaces et Attaques Chimiques, Biologiques, Radioactives et Nucléaires |
Règlement et règles régissant la planification des programmes, les aspects du budget qui ont trait aux programmes, le contrôle de l’exécution et les méthodes d’évaluation - ST/SGB/2018/3 |
Rémunération en cas d'évacuation et de réinstallation |
Rôle de l'UNSMS en santé et sécurité au travail |
Services de securité privés non armés |
Sociétés de sécurité privées armées |
SPM - Chapitre 4 - Section H - Emploi de la force |
SPM - Chapitre 2 - Section A - Cadre de Reference |
SPM - Chapitre 2 - Section B - Mandat du groupe executif sur la securite |
SPM - Chapitre 2 - Section C - Mandat du Reseau interorganisations pour la gestion des mesures de securite |
SPM - Chapitre 2 - Section D - Relations avec les pays hotes concernant les questions de securite |
SPM - Chapitre 2 - Section E - Le role du Department de la surete et de la securite |
SPM - Chapitre 2 - Section F - Sauver des vies ensemble |
SPM - Chapitre 3 - Application du system de gestion du dispositif de securite des organismes des Nations Unies |
SPM - Chapitre 4 - Section A - Gestion des risques de sécurité |
SPM - Chapitre 4 - Section B - Etablissement de plans de securite |
SPM - Chapitre 4 - Section C - Sécurité du personnel recruté sur le plan local |
SPM - Chapitre 4 - Section D - Mesures visant a eviter les risques |