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Appareils de communication mobiles - ST/IC/2005/11 |
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Changements decides en ce qui concerne le formulaire I-94 - ST/IC/2013/17 |
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Comité des visas - ST/SGB/2000/11 |
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Compétences pour l’avenir - ST/SGB/1999/15 |
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Conditions de délivrance de visa G aux personnes non directement à la charge - ST/IC/2013/15 |
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Conditions régissant le transfert d’un employé de maison titulaire d’un visa G-5 - ST/IC/2014/25 |
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Conseil d'evaluation de la performance des hauts fonctionnaires - ST/SGB/2013/2 |
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Conseil de justice interne - ST/IC/2017/31 |
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Dépôt de demandes d’admission au statut de « special immigrant » ou de résident permanent en situation régulière aux États-Unis d’Amérique - ST/IC/2004/14 |
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Employé(e)s de maison pour lesquels un visa G-5 a été demandé ou obtenu - ST/IC/2009/42 |
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Employés de maison pour lesquels un visa G-5 a été demandé ou obtenu - ST/IC/2012/7 |
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Employés de maison titulaires d’un visa G-5 - ST/IC/2014/19 |
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Employés de maison titulaires d’un visa G-5 - ST/IC/2020/11 |
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Employés de maison titulaires d’un visa G-5 - ST/IC/2020/11/Amend.1 |
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Employés de maison titulaires d’un visa G-5 - ST/IC/2017/32 |
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Gestion de la performance du personnel |
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Gestion du changement |
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Indemnités pour charges de famille payables aux administrateurs et fonctionnaires de rang supérieur et aux agents du Service mobile - ST/IC/2011/6/Corr.1 |
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Liaisons et contacts avec les autorités du pays hôte - ST/IC/2003/41 |
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Maintien en fonction après l'âge de départ obligatoire à la retraite et emploi de retraités - ST/AI/2003/8 |
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Maintien en fonction après l'âge de départ obligatoire à la retraite et emploi de retraités - ST/AI/2003/8/Amend.1 |
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Maintien en fonction après l'âge de départ obligatoire à la retraite et emploi de retraités - ST/AI/2003/8/Amend.2 |
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Mesures transitoires |
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Mettre fin à l'engagement d'un fonctionnaire dont les services ne donnent pas satisfaction - ST/AI/222 |
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Mise en place du dispositif US-VISIT aux États-Unis - ST/IC/2004/8 |
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Modification de la procédure applicable à l’annulation des visas d’entrée aux États-Unis de catégorie « G » en cours de validité à la fin de l’affectation aux États-Unis d’Amérique - ST/IC/2015/16 |
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Modification des formalités à accomplir par les personnes qui n’ont pas la nationalité des États-Unis pour obtenir ajouter la catégorie moto (« motorcycle endorsement ») - ST/IC/2014/29 |
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Modification des formalités à accomplir par les personnes à charge des fonctionnaires non citoyens des États-Unis pour obtenir une autorisation de travail - ST/IC/2016/11 |
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Multilinguisme - ST/IC/2000/86 |
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Nouvelle marche à suivre pour retirer des documents traités par la Section du pays hôte de la Mission des États-Unis auprès de l’Organisation des Nations Unies - ST/IC/2006/33 |
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Nouvelle procédure de vérification de l’état d’avancement des demandes de visas américains - ST/IC/2014/11 |
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Nouvelle version du formulaire I 566 .... datant du 12 juin 2013 - ST/IC/2013/31 |
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Nouvelles règles concernant l’entrée des ressortissantsétrangers au Japon - ST/IC/2007/51 |
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Obligations de visa applicables aux stagiaires de l’Organisation des Nations Unies affectés aux États-Unis d’Amérique - ST/IC/2020/8 |
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Organisation et mandat du Bureau de l'administration de la justice - ST/SGB/2010/3 |
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Politique de formation et de perfectionnement du personnel - ST/SGB/2009/9 |
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Prime de rapatriement - ST/AI/2016/2 |
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Programme de stages de l’Organisation des Nations Unies - ST/AI/2020/1 |
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Renouvellement des visas - ST/IC/2008/11 |
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Règlement relatif à la médaille des Nations Unies Dag Hammarskjöld - ST/SGB/2000/15 |
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Règlement relatif à la médaille des Nations Unies Dag Hammarskjöld - ST/SGB/2000/15/Amend.1 |
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Réglementation régissant les visas des fonctionnaires en mission - ST/IC/2007/43 |
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Révision de la finition de la « famille immédiate » pour les besoins du visa « G » - ST/IC/2017/6 |
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Salaire horaire des employés de maison titulaires d’un visa G-5 - ST/IC/2019/21 |
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Statut et Règlement du personnel de l’Organisation des Nations Unies, y compris les dispositions provisoires du Règlement - ST/SGB/2023/1 |
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Système de gestion de la performance et de perfectionnement - ST/AI/2010/5 |
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Système de gestion de la performance et de perfectionnement - ST/AI/2010/5/Corr.1 |
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Système de gestion de la performance et de perfectionnement - ST/AI/2021/4 |
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Utilisation des langues de travail du Secretariat - ST/SGB/201 |
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Utilisation des langues de travail du Secretariat - ST/SGB/212 |
