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Administration des engagements continus - ST/AI/2012/3 |
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Administration des engagements temporaires - ST/AI/2010/4/Rev.1 |
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Administration des engagements temporaires - ST/AI/2010/4/Rev.2 |
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Administration des engagements à durée déterminée - ST/AI/2013/1 |
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Administration des engagements à durée déterminée - ST/AI/2013/1/Corr.1 |
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Affectations au missions et réaffectations au retour de mission - ST/AI/404 |
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Circulaire du Secrétaire général Bureau de l’Ombudsman – nomination et mandat de l’Ombudsman - ST/SGB/2016/7 |
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Civils détachés à titre gracieux |
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Consultants et vacataires |
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Consultants et vacataires section 7 - ST/AI/2013/4 |
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Contrat à rémuneration symbolique |
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Engagement sur la base des services effectifs de représentants spéciaux envoyés et autres personnalités exerçant des fonctions comparables - ST/SGB/283 |
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Engagements continus - ST/SGB/2011/9 |
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Engagements en vertu de contrats-cadres |
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Examen aux fins de l’octroi d’un engagement continu au 1er juillet 2014 - ST/IC/2017/23 |
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Excédent de bagages envoi de bagages non accompagnéset assurance - ST/AI/2016/4 |
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Excédent de bagages, envoi de bagages non accompagnés et assurance - ST/IC/1999/99 |
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Experts en mission |
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F.56-F (Bordereau de Remboursement de Frais: Voyages Autorises de Representants d'un Etat Membre) - F.56-F |
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Indemnité de subsistance |
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Indemnité de subsistance (missions) - ST/AI/2021/2 |
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Indemnité de subsistance (missions) - ST/IC/2021/15 |
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Maintien en fonction après l'âge de départ obligatoire à la retraite et emploi de retraités - ST/AI/2003/8 |
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Maintien en fonction après l'âge de départ obligatoire à la retraite et emploi de retraités - ST/AI/2003/8/Amend.1 |
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Maintien en fonction après l'âge de départ obligatoire à la retraite et emploi de retraités - ST/AI/2003/8/Amend.2 |
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Mission subsistence allowance - ST/AI/2021/2/REV.1 |
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Obligations de visa applicables aux stagiaires de l’Organisation des Nations Unies affectés aux États-Unis d’Amérique - ST/IC/2020/8 |
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P.104-F (Contrat de Consultant ou Vacataire) - P.104-F |
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P.104/A-F (Renseignements Complémentaires Relatifs à un Contrat de Consultant/Vacataire) - P.104/A-F |
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P.104/B-F (Évaluation de fin de contrat pour les consultants et les vacataires) - P.104/B-F |
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P.105 F - Contrat de vacataire (Traducteur) - P.105-F |
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P.2 B-F (Désignation, changement our révocation de bénéficiare - consultants et vacataires) - P.2 B-F |
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P.273-F (Renseignements sur les conditions d'emploi pour un an ou plus - services generaux et des categories apparentees) - P.273-F |
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P.274-F (Renseignements sur les conditions d'emploi temporaire -services generaux et des categories apparentees) - P.274-F |
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P.333 F - Formulaire d Evaluation - P.333 F |
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P.70-F (Nomination pour une duree determinee) - P.70-F |
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P.72-F (Nomination a titre temporaire) - P.72-F |
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P.78-F (Lettre de nomination - Engagement continu) - P.78-F |
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P.89-F Lettre de Nomination pour une duree determinee (Concours) - P.89-F |
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P.96-F (Renseignements généraux sur les conditions d’emploi Des administrateurs et fonctionnaires de rang supérieur Nommés pour une durée déterminée) - P.96-F |
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P.98-F (Renseignements généraux sur les conditions d'emploi des administrateurs et fonctionnaires de rang supérieur nommés pour un engagement temporaire) - P.98-F |
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Participants aux réunions consultatives |
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Participants à des réunions consultatives - ST/AI/2013/5 |
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Personnel fourni par des gouvernements (militaires police régime pénitentiaire personnel civil) |
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Personnel fourni à titre gratuit |
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Personnel fourni à titre gracieux - ST/AI/1999/6 |
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Politique Régissant les affectations aux missions et les rèaffectations au retour de mission - ST/SGB/277 |
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Programme de bourses de perfectionnement |
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Programme de stages |
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Programme de stages de l’Organisation des Nations Unies - ST/AI/2020/1 |
