01. Aperçu de la Sûreté et de la Sécurité |
Administration des engagements temporaires - ST/AI/2010/4/Rev.1 |
Affectation des fonctionnaires travaillant au Cabinet du Secrétaire général - ST/SGB/2016/8 |
Application du système de gestion du dispositif de sécurité des organismes des Nations Unies |
Apprentissage et formation en matière de sécurité |
Armement de personnel de sécurité |
Arrestation et détention |
Budgets de sécurité a couts partagés localement |
Cadre de politiques de sécurité |
Commissions d'enquête |
Composition du Conseil central de contrôle du Comité central de contrôle et de la Commission centrale de contrôle du Siège - ST/IC/2019/8 |
Composition du Conseil central de contrôle pour les commissions régionales - ST/IC/2014/5 |
Composition du Conseil de contrôle de haut niveau - ST/IC/2016/17/Amend.1 |
Composition du Groupe consultatif de haut niveau - ST/IC/2016/17 |
Composition du Groupe consultatif de haut niveau - ST/IC/2019/9 |
Composition du Groupe consultatif de haut niveau - ST/IC/2019/9/Corr.1 |
Composition du Groupe consultatif de haut niveau - ST/IC/2023/12 |
Conformité, évaluations et pratiques optimales |
Conseil Central de Contrôle - ST/SGB/2016/4/Rev.1 |
Conseil de Contrôle de Haut Niveau - ST/SGB/2016/3/Rev.1 |
Considérations de genre dans la gestion de la sécurité |
Dispositions régissant l’accès au Siège de l’Organisation des Nations Unies pendant les réunions de haut niveau et le débat général de la soixante-seizième session de l’Assemblée générale - ST/IC/2021/12 |
Emploi de la force |
Engins explosifs improvisés |
Gestion de crise |
Gestion des situations de prise d'otages |
Gestion du stress et du stress traumatique |
Groupe consultatif de haut niveau - ST/SGB/2016/10/Rev.1 |
Groupe consultatif de haut niveau (remplace par ST/SGB/2016/10/Rev.1) - ST/SGB/2016/10 |
Habilitation de sécurité |
Introduction d’un nouveau système de sélection des fonctionnaires - ST/SGB/2002/5 |
Le système de gestion de sécurité des organismes des Nations Unies |
Maintien en fonction après l'âge de départ obligatoire à la retraite et emploi de retraités - ST/AI/2003/8 |
Maintien en fonction après l'âge de départ obligatoire à la retraite et emploi de retraités - ST/AI/2003/8/Amend.1 |
Maintien en fonction après l'âge de départ obligatoire à la retraite et emploi de retraités - ST/AI/2003/8/Amend.2 |
Mesures de sécurité applicables au domicile |
Mesures visant à éviter les risques |
Mise en place d’un nouveau dispositif de sélection du personnel et d’encadrement de la mobilité - ST/SGB/2016/2/Rev.1 |
Opérations de Protection Rapprochée |
Organes centraux de contrôle - ST/SGB/2011/7/Rev.2 |
P.1-F (Questionnaire a Remplir Lors de l'Entree en Fonctions) - P.1-F |
P.70-F (Nomination pour une duree determinee) - P.70-F |
P.72-F (Nomination a titre temporaire) - P.72-F |
P.78-F (Lettre de nomination - Engagement continu) - P.78-F |
P.89-F Lettre de Nomination pour une duree determinee (Concours) - P.89-F |
P.96-F (Renseignements généraux sur les conditions d’emploi Des administrateurs et fonctionnaires de rang supérieur Nommés pour une durée déterminée) - P.96-F |
P.98-F (Renseignements généraux sur les conditions d'emploi des administrateurs et fonctionnaires de rang supérieur nommés pour un engagement temporaire) - P.98-F |
Politique sur les Menaces et Attaques Chimiques, Biologiques, Radioactives et Nucléaires |
Rémunération en cas d'évacuation et de réinstallation |
Rôle de l'UNSMS en santé et sécurité au travail |