(OHR/PG/2023/4/Rev.2) - Administration des membres du personnel face à la fermeture de la Mission multidimensionnelle intégrée des Nations Unies pour la stabilisation au Mali (MINUSMA) d’ici au 31 décembre 2023 - OHR/PG/2023/4/Rev.2 |
01. Aperçu de la Sûreté et de la Sécurité |
Abandon de poste - ST/AI/400 |
Administration des engagements continus - ST/AI/2012/3 |
Administration des engagements temporaires - ST/AI/2010/4/Rev.1 |
Administration des engagements temporaires - ST/AI/2010/4/Rev.2 |
Administration des engagements à durée déterminée - ST/AI/2013/1 |
Administration des engagements à durée déterminée - ST/AI/2013/1/Corr.1 |
Affectation des fonctionnaires travaillant au Cabinet du Secrétaire général - ST/SGB/2016/8 |
Affectations au missions et réaffectations au retour de mission - ST/AI/404 |
Application du nouvel âge réglementaire du départ à la retraite - ST/IC/2018/13 |
Application du système de gestion du dispositif de sécurité des organismes des Nations Unies |
Apprentissage et formation en matière de sécurité |
Armement de personnel de sécurité |
Arrestation et détention |
Budgets de sécurité a couts partagés localement |
Cadre de politiques de sécurité |
Candidats internes et postes vacants internes |
Cessation de service pour raison de santé - ST/AI/1999/16 |
Changement de lieu d’affectation officiel |
Commissions d'enquête |
Composition du Conseil central de contrôle du Comité central de contrôle et de la Commission centrale de contrôle du Siège - ST/IC/2019/8 |
Composition du Conseil central de contrôle pour les commissions régionales - ST/IC/2014/5 |
Composition du Conseil de contrôle de haut niveau - ST/IC/2016/17/Amend.1 |
Composition du Groupe consultatif de haut niveau - ST/IC/2016/17 |
Composition du Groupe consultatif de haut niveau - ST/IC/2019/9 |
Composition du Groupe consultatif de haut niveau - ST/IC/2019/9/Corr.1 |
Composition du Groupe consultatif de haut niveau - ST/IC/2023/12 |
Concours |
Concours pour le recrutement ou l’affectation à des postes linguistiques de la classe P-2 et P-3 - ST/AI/2020/3 |
Conformité, évaluations et pratiques optimales |
Conseil Central de Contrôle - ST/SGB/2016/4/Rev.1 |
Conseil de Contrôle de Haut Niveau - ST/SGB/2016/3/Rev.1 |
Considérations de genre dans la gestion de la sécurité |
Coordination des mesures à prendre en cas de décès de fonctionnaires : voyages et transports en cas de décès ou d’urgence sanitaire - ST/AI/2011/9 |
Dispositions régissant l’accès au Siège de l’Organisation des Nations Unies pendant les réunions de haut niveau et le débat général de la soixante-seizième session de l’Assemblée générale - ST/IC/2021/12 |
Droits spéciaux des fonctionnaires en poste dans certains lieux d’affectation - ST/AI/2016/3 |
Délimitation des zones de mission aux fins de la prime de réinstallation - ST/IC/2016/28 |
Dépistage des drogues et des substances réglementéesau Service de la sécurité et de la sûreté du Siège - ST/AI/2003/2 |
Emploi de conjoints - ST/AI/273 |
Emploi de fonctionnaires de la même famille |
Emploi de la force |
Engagements continus - ST/SGB/2011/9 |
Engagements pour une durée limitée - ST/AI/2005/5 |
Engins explosifs improvisés |
Examen aux fins de l’octroi d’un engagement continu au 1er juillet 2014 - ST/IC/2017/23 |
Examen des candidatures |
Examen médical |
Externalisation et effets sur le personnel - ST/IC/2005/30 |
Fonctionnaires handicapés : emploi et accessibilité au Secrétariat de l’Organisation des Nations Unies - ST/SGB/2014/3 |