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01. Aperçu de la Sûreté et de la Sécurité |
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Application du Statut et du Règlement du personnel - ST/AI/234/Rev.1/Amend.1 |
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Application du Statut et du Règlement du personnel - ST/AI/234/Rev.1/Amend.2 |
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Application du système de gestion du dispositif de sécurité des organismes des Nations Unies |
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Apprentissage et formation en matière de sécurité |
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Armement de personnel de sécurité |
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Arrestation et détention |
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Budgets de sécurité a couts partagés localement |
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Bénéficiaires désignés par le fonctionnaire |
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Cadre de politiques de sécurité |
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Comités d’examen des marchés - ST/AI/2011/8 |
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Commissions d'enquête |
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Conformité, évaluations et pratiques optimales |
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Considérations de genre dans la gestion de la sécurité |
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Coordonnateurs et coordonnatrices pour les questions de genre au Secrétariat - ST/SGB/2023/3 |
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Dispositions concernant le personnel du bureau des services de contrôle interne - ST/AI/401 |
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Dispositions régissant l’accès au Siège de l’Organisation des Nations Unies pendant les réunions de haut niveau et le débat général de la soixante-seizième session de l’Assemblée générale - ST/IC/2021/12 |
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Délégation de pouvoir dans l’application du Statut et du Règlement du personnel et du Règlement financier et des règles de gestion financière - ST/SGB/2019/2 |
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Emploi de la force |
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Engins explosifs improvisés |
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Gestion de crise |
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Gestion des situations de prise d'otages |
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Gestion du stress et du stress traumatique |
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Habilitation de sécurité |
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Le système de gestion de sécurité des organismes des Nations Unies |
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Mesures de sécurité applicables au domicile |
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Mesures visant à éviter les risques |
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Opérations de Protection Rapprochée |
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Personnel du Bureau des services de contrôle interne (modifiant l'instruction ST-AI-401) - ST/AI/2003/4 |
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Politique sur les Menaces et Attaques Chimiques, Biologiques, Radioactives et Nucléaires |
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Pouvoirs de l'UNOPS concernant la gestion des ressources humaines - ST/SGB/2009/1 |
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Pouvoirs de l’Entité des Nations Unies pour l’égalité des sexes et l’autonomisation de la femme (ONU-Femmes) en matière de gestion des ressources humaines - ST/SGB/2011/2 |
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Pouvoirs du Fonds des NU pour la population concernant ressources humaines - ST/SGB/2004/10 |
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Procédures que doivent appliquer les départements bureaux et commissions régionales de l’Organisation des Nations Unies en ce qui concerne les traités et accords internationaux - ST/SGB/2001/7 |
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Rémunération en cas d'évacuation et de réinstallation |
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Rôle de l'UNSMS en santé et sécurité au travail |
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Services de securité privés non armés |
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Sociétés de sécurité privées armées |
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SPM - Chapitre 4 - Section H - Emploi de la force |
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SPM - Chapitre 2 - Section A - Cadre de Reference |
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SPM - Chapitre 2 - Section B - Mandat du groupe executif sur la securite |
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SPM - Chapitre 2 - Section C - Mandat du Reseau interorganisations pour la gestion des mesures de securite |
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SPM - Chapitre 2 - Section D - Relations avec les pays hotes concernant les questions de securite |
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SPM - Chapitre 2 - Section E - Le role du Department de la surete et de la securite |
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SPM - Chapitre 2 - Section F - Sauver des vies ensemble |
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SPM - Chapitre 3 - Application du system de gestion du dispositif de securite des organismes des Nations Unies |
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SPM - Chapitre 4 - Section A - Gestion des risques de sécurité |
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SPM - Chapitre 4 - Section B - Etablissement de plans de securite |
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SPM - Chapitre 4 - Section C - Sécurité du personnel recruté sur le plan local |
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SPM - Chapitre 4 - Section D - Mesures visant a eviter les risques |
